雲林縣針織工職業工會章程

76.11.05.第一屆第一次會員大會訂定

76.11.16.經雲林縣政府七六府社勞字

第一一一○七二號函同意備查在案

82.09.11.第三屆第一次會員代表大會修訂

85.09.16.第四屆第一次會員代表大會修訂

86.09.03.第四屆第二次會員代表大會修訂

第一章：總    則

第 1 條：本會章程依據工會法及工會法施行細則和有關法令之規定。

第 2 條：本會定名為雲林縣針織工職業工會〈以下簡稱本會〉。

第 3 條：本會以互助合作，增加工作效率，聯絡感情，增進會員技能，保障勞工權益，促進會員福利，改善勞動條件及生活，並協助政府推行宣導政令為宗旨。

第 4 條：本會以雲林縣行政區域為組織區域，會址設於斗六市永樂街35號3樓。

第二章：任    務

第 5 條：本會任務如下：

一、團體協約之締結、廢止或修正。

二、會員急難互助、醫藥衛生等事業之舉辦。

三、會員康樂就業輔導及服務事項之協助。

四、勞工教育及訓練之舉辦。

五、圖書館書報社之設置及出版物之印行。

六、勞資、工資或會員間糾紛之調處。

七、有關改善勞動條件、安全衛生及會員福利事業之促進。

八、有關保障勞工權益及提高工作效率之促進。

九、工人家庭生計之調查及勞工資料統計之編製。

十、勞工政策與法令之制（訂）定及修正之推動。

十一、合於第三條宗旨及其他法律規定之事項。

第三章：會    員

第 6 條：凡在本縣組織行政區域內年滿十六歲以上之男、女，從事衣物、帽、襪及其他織物之手工或機器針織等工作者，如〈手工針織、地毯手織、花邊手織、手搖針織機、地毯機織、花邊機織、手機織幛、成衣針織、織襪、布疋針織、服飾品針織、繡學號、毛巾編織及整理等〉。兼具雙重身份〈未僱勞務〉者均得加入本會為會員。

第 7 條：會員如有下列各款情事之一者，雖具有前條所定資格，亦不得加入本會為會員，已具有會員資格者，應即除籍：

一、遞奪公權尚未復權者。

二、無行為能力者。

三、背叛中華民國政府，經判決確定或通緝中者。

四、未具有會員資格者。

五、經會員代表大會決議除名者。

第 8 條：會員入會時應填寫入會申請書等手續，經理事會審查合格後繳納入會費、保證金，始准予入會，方為本會會員，但理事會在休會期間授權理事長先行審核准予先入會，再提下次理事會追認；因故轉移會籍或申請退會得經理事長核可後放行之，並提理事會追認。第 9 條：會員入會後得辦理勞、健保（眷屬）加保手續，會費、勞保費、健保費每四個月徵收乙次。

第10條：會員住址如有變更，應向本會申報否則各類通知及催告，仍送達原住址時發生效力，本會不負查證及公示送達責任。

第11條：會員有發言、表決、選舉、罷免及被選舉權及其他依法應享受之權利。

第12條：會員須遵守本會章程及決議案，並按期繳納各種會費之義務，會員欠繳各種規費，經催繳後仍未繳納者，依據職業工會會員參加勞工保險欠繳保險費處理要點辦理後以除名及停權處分並辦理退保。

第13條：會員違反本會章程及決議案或其他不法情事，致妨害本會名譽、信用經監察屬實者，得由監事會提出糾舉案，由理事會議處，並按其情節輕重分別予以警告、停權、罰款、除名等方式處分，惟除名處分應理事會提案經會員代表大會決議通過，並報請主管機關核備。

第14條：會員被除名後繳還一切會員憑證，如有欠費必須一律繳清。

 第四章：組    織

第15條：本會以會員代表大會為最高權力機關，大會閉幕期間，由理事會代行其職權。

第16條：本會會員代表任期，每一任為四年，自當選後召開第一次會員代表大會之日起算。

第17條：本會會員代表大會代表選舉辦法、理監事選舉辦法另訂之。

第18條：本會設理事九人，候補理事三人，監事三人，候補監事一人，均由會員代表大會中以無記名連記法或人民團體選舉罷免法選任之，為求地區性及會員人數分佈平衡發展，本會次任理監事候選人，應由現任理監事集會議決推薦，應選名額之人選姓名應印入當屆選舉票中，並預留同額空白格位，由選舉人自由圈選或填選，其次多票者為候補理監事，本會理監事任期為四年，連選得連任，候補理監事遞補時以補足原任期，理事長連選得連任一次為限。

第19條：本會組織理事會，互選理事長一人，處理日常會務，並對外代表本會。

第20條：本會組織監事會，互選召集人一人（常務監事），辦理監督日常會務，執行監事會決議案。

第21條：本會設總幹事一人，幹事若干人處理會務，並設總務、組訓、福利三組，得設組長一人，由理事互推兼任，每組推理事一人輔助組長，分別管理各該組事務：

一、總務組：掌理圖記、收發檔案、庶務、宣傳、通訊、擬編、計劃、報告、預算、決算、召開各種會議，並處理其他不屬於各組之事務。

二、組訓組：掌理會籍、編組、選舉、勞工教育指導基層活動並處    理其他有關組訓事宜。

三、福利組：掌理謀求勞工福利，推行文康〈自強〉活動，調處各種爭議並處理其他勞工權益、福利等事宜。

第22條：本會理監事均無給職，會務人員為有給職，薪津由理事會議定之。

第23條：本會會員代表大會職權如左：

一、工會章程之通過及修改。

二、工作方針計劃及經費收支預算之核定。

三、工作績效報告及經費收支決算之審核。

四、勞動條件之維持或變更。

五、基金之設立管制及處分。

六、會內公共事業之創辦。

七、會內不動產及重要財產之購置及處分。

八、會員之除名及理〈監〉事會決議之附議。

九、理監事之選舉或解職。

十、其他重要事項之決定。

第24條：理事會職權如左：

一、召開會員代表大會及理事會議，並執行決議案。

二、辦理會員入、出會及移轉事項審查。

三、辦理會員勞保、健保〈眷屬〉投保、退保及申請各種給付等事項。

四、擬定年度工作計劃、籌集經費、編擬收支預算並切實執行。

五、編定年度工作報告及經費收支決算，依法報審。

六、訂定會務工作人員管理辦法及其他各種福利辦法之訂定與修正。

七、指導組織之活動。

八、依照工會任務及會員建議有計劃的推動會務。

第25條：監事會之職權如左：

一、稽核本會經費暨勞、健保費之收支。

二、審查各種會務之進行狀況。

三、考查本會職員會務人員之勤惰及會員之言論行動。

第26條：本會得依法設立分會支部，並劃分小組，其組織辦法及人事選舉依有關法令辦理。

第27條：本會得加入縣總工會及其他聯合會為會員，並選舉出席其會員代表大會之代表。

第五章：會    議

第28條：本會會員代表大會每一年舉行一次，如有會員五分之一或會員代表三分之一以上連署請求或理、監事會認為必要時，得召開臨時大會。

第29條：理事會、監事會每三個月開會一次，如有理、監事三分之一以上之請求，或理事長認為必要時，均得分別召開臨時會議。理事會、監事會於特殊情形，亦可邀請候補理、監事分別列席。

第30條：會員代表應依時出席會員代表大會，如因故不能出席時，得以書面委託本大會其他會員代表出席，每一代表以代表一人為限，但委託之代表不得超過出席人數三分之一。

第31條：理監事均應親自出席理監事會議，不得缺席，除公假外，非有正當理由不得請假，無故連續缺席兩個會次，視為辭職由候補理、監事分別依次遞補。 

第32條：會員代表大會、理、監事等各種會議，均以過半數出席方得開會，出席過半數之同意方得決議，但重要議案，必須經出席三分之二以上之同意，方得決議。

第六章：經    費

第33條：本會經費之來源，分為會員入會費、經常會費、特別基金、勞健保行政補助款及勞健保費孳息（勞健保行政補助款適用於人事費、辦公費、績效獎金等）、臨時募集金及政府相關科目補助等。

第34條：本會會員入會費為會員入會時之一日工資所得，於入會時一次繳納之。

第35條：經常會費每一會員每月繳納新台幣一二○元起。

第36條：本會財產狀況應每年向會員代表大會報告一次，如有會員十分之一以上連署，或會員代表三分之一以上連署，得選派代表會同監事會召集人查核之。第37條：會員入會費及經常費之提高金額，經理、監事會決議，提請會員代表大會審議通過並報請主管機關核備後徵收。

第38條：特別基金及臨時募集金因有特別需要時，經會員代表大會之決議報請主管機關核備後始得行之。

第七章：附    則

第39條：本會會計年度以每年一月一日起至同年十二月卅一日止。

第40條：簽訂團體合約時授權理事會理事長代行之。

第41條：本會解散或撤銷時，除清償債務外，其剩餘財產之歸屬，依本會章程之規定、會員代表大會之決議，但不得歸屬於個人或以營利為目的之團體。

第42條：本章程未規定事項，悉依工會法及工會法施行細則暨有關法令之規定辦理。

第43條：本章程經會員代表大會通過後，報請雲林縣政府核備後施行之，修正時亦同。